tv33.em

私募员工看薪酬：关键还是看自己相比其他资产管理机构，私募的激励机制更为灵活。对投研人员的激励方法，最常见的是基本工资+推票考核（绩效工资）+年终奖的组合，部分私募还有合伙人股权激励、 分红等激励方式。沪上某中型私募基金合伙人介绍，公司对所有岗位都有设立绩效工资和奖励方案。投研部门的投资经理独立核算，按照既定比例分享业绩报酬收入；研究部设有按照业绩报酬收入一定比例的奖金池，由投资经理对研究员打分并按照权重分配。

责任编辑：陈合群最近短债基金密集发行，其中超短债基金以其独特魅力受到关注。那么，现阶段超短债基金有没有投资价值？上海证券基金评价研究中心高级分析师高云鹏表示，从收益角度看，短债基金今年表现不错。从实际持仓出发，筛选符合要求的2017年以来重仓债券加权剩余期限小于1年（短债）的纯债基金（不可投资于可转债），85%以上产品每季度均获得正收益。从短债基金内部来看，业绩分化较大，但大部分产品全年能实现正收益；80%以上产品年度最大回撤在1%以内，全年平均下跌天数为40天，连续下跌不超过11天。

除此以外，银保监会很注重让银行建立“敢贷、愿贷和能贷”的长效机制。所谓“敢贷”，是要求银行建立尽职免责和纠错容错机制。一些小微企业缺乏担保，现金流不够稳定，再加上抵御风险能力相对较弱，很多银行员工，特别是信贷员有一定的畏难情绪。同时小微企业贷款风险比较高，一般来说小微企业贷款不良率比平均不良率高出几个百分点，一些银行员工怕问责，存在不敢贷的心理。所以，为打消他们这些顾虑，我们要求银行要加大尽职免责、纠错容错制度建设，制度要清楚，要讲的非常明白，不合理条款要修订，没有制定的要加快制定。

来源：金十数据责任编辑：郭明煜“总统选择了一组非常优秀的人，而且我认为，如果你看一下那群人的才干，那就是他尊重美联储独立性的绝对证明。”白宫经济顾问委员会主席Hassett在电话会议上与记者讨论10月非农就业报告。他表示预计工资增长将持续。

值得关注的是，苹果的服务业务收入大幅增长18%。目前苹果的服务业收入包括苹果保修服务AppleCare，苹果云业务和苹果音乐订阅等。苹果方面透露，苹果商城的订阅收入同比增长达40%，目前已经有4.5亿苹果的付费订户。下个月，苹果将正式上线其视频订阅服务。

iPhone仍然是苹果收入的重要来源，在第四财季中，iPhone收入达到333.6亿美元，同比下滑了9%，相比上一个季度15%的下滑幅度有所改善，占总收入比重仍然超过一半。服务业务收入不断上升，达到125.5亿美元。苹果CEO蒂姆·库克乐观预计，今年的购物季将会表现强劲。